재단법인수원시정연구원_제15회 위촉연구원 채용 공고
- 작성자 재단법인수원시정연구원
- 작성일 2023-01-06
- 조회수 26664
- [2023-03호]제15회_위촉연구원_채용(건축,_교통1분야)_2차_재공고.hwp
- [2023-02호]제15회_위촉연구원_채용_재공고(지역경제분야).hwp
- (서식)응시원서_및_자기소개서.hwp
재단법인수원시정연구원_제15회 위촉연구원 채용 공고
수원시정연구원에서는 수원시 도시발전을 위한 각종 연구과제를 함께 수행할 「제15회
위촉연구원 채용」을 진행하고 있사오니, 귀 교의 우수한 인재들이 지원할 수 있도록 적극적인 홍보(관련학과 전달, 채용공고 게시 등)를 부탁드립니다.
가. 모집분야 : 지역경제 분야(1명), 건축 분야(1명), 교통 분야(1명)
나. 접수기간
- 지역경제 분야 : 2023. 1. 4(수) ~ 1. 13(금) 18:00
- 건축, 교통 분야 : 2023. 1. 6(금) ~ 1. 15(일) 18:00
다. 모집요강
구분 | 채용분야 | 채용직급 (근무기간) | 채용인원 | 직무내용 |
계약직 | 지역경제, 스포츠산업 | 위촉연구원 가급 또는 나급 (임용일∼‘23.12.31*) | 1명 | 채용분야 연구과제 수행 및 연구지원 |
계약직 | 건축 | 위촉연구원 가급 (임용일∼‘23.12.31*) | 1명 | 채용분야 연구과제 수행 및 연구지원 |
계약직 | 교통(Ⅰ) | 위촉연구원 가급 (임용일∼‘23.12.31*) | 1명 | 채용분야 연구과제 수행 및 연구지원 |
* 내부평가를 거쳐 근무성적이 우수한 직원에 한하여 재계약을 체결할 수 있음(최대 5년).
라. 세부사항 : 붙임(공고문 등) 참조
마. 문 의 처 : 031-220-8014, 수원시정연구원 총무인사팀
- [2023-03호]제15회_위촉연구원_채용(건축,_교통1분야)_2차_재공고.hwp
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Flexer Server 수원시정연구원 공고 제2023- 03호
2022년도 제15회 위촉연구원 채용
(건축, 교통Ⅰ 분야) 2차 재공고
수원시정연구원에서는 수원시 발전을 위한 연구수행에 참여할 정원외직원(위촉연구원)을 아래와 같이 채용합니다.
2023년 1월 5일
수원시정연구원장
1. 모집분야 및 인원
구 분
채용분야
채용직급
(근무기간)
세부전공
채용
인원
직무내용
계약직
건축
위촉연구원 가급
(임용일~‘23.12.31*)
건축분야 관련 전공
1
채용 분야 연구과제 수행 및 연구지원
계약직
교통(Ⅰ)
위촉연구원 가급
(임용일~‘23.12.31*)
교통분야 관련 전공
1
채용 분야 연구과제 수행 및 연구지원
* 내부평가절차를 거쳐 근무성적이 우수한 직원에 한하여 재계약을 체결할 수 있음(최대5년)
* 채용분야별 교차지원 불가 (당초 채용공고 제2022- 44호와 교차지원 불가)
2. 응시자격
가. 공통 자격요건
○ 수원시정연구원 인사관리규정 제20조(결격사유)에 해당하지 않는 자
제20조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 직원으로 임용될 수 없다.
1. 국가공무원법 제33조 및 지방공무원법 제31조 각호의 어느 하나에 해당하는 사람
2. 연구원의 징계에 따라 면직조치를 받은 날부터 5년이 경과하지 않은 사람
나. 임용 자격기준
직위 및 직급
자 격 기 준
위촉연구원
가급
석사학위를 소지한 사람
학사학위 취득 후 채용분야에서 3년 이상 경력이 있는 사람
2023년 2월 석사학위 취득예정자
※ 응시원서 제출시‘졸업예정증명서’제출 / 최종합격시 학위취득여부 확인 가능한 자 및 추후 증빙서류 (해당 학교에서 공식적으로 발급한 석사학위증 명서 또는 그에 준하는 서류) 제출이 가능한자, 미제출시 합격취소 처리
- 1 -
다. 채용분야 우대조건
채용분야
자 격 기 준
건축
Auto CAD, Sketch up, Photoshop 가능자
경력자 우대
3. 급여 및 복리후생
○ 계약기간 : 임용일 ~ 2023. 12. 31
* 내부평가절차를 거쳐 근무성적이 우수한 직원에 한하여 재계약을 체결할 수 있음(최대5년)
○ 수원시정연구원 내부 규정에 따름
* 위촉연구원의 경우 수원시정연구원 내부 경력만 인정
4. 응시원서 접수
가. 공고기간 : 2032.1.5.(목) ~ 2023.1.15.(일)
나. 접수기간 : 2032.1.6.(금) ~ 2023.1.15.(일) 18:00까지
다. 접수방법 : 전자우편(이메일) 접수 (sri- insa@suwon.re.kr )
- 응시서류는 이메일로만 접수하며, 응시번호는 개별 이메일로 회신합니다.
- 응시원서, 자기소개서, 개인정보제공‧이용 동의서 등은 연구원이 안내한 서식에 한글문서(HWP) 1개 파일로 순서대로 작성하고, 파일명은 ‘채용분야- 응시자 성명.hwp' 형태로 제출해야 합니다.(응시번호 입력을 위해 편집 불가능한 한글파일, pdf파일 접수 불가)
5. 제출서류
<서류접수 시 제출>
가. 응시원서 1부 (공통, 제공양식 사용)
나. 자기소개서 및 연구수행계획서 1부 (공통, 제공양식 사용)
다. 개인정보 이용 동의서 1부 (공통, 제공양식 사용)
라. 졸업(학력)증명서 1부 (공통) *개인정보가 노출되지 않도록 마스킹처리 후 제출
- 23년 2월 졸업예정자는 ‘졸업예정증명서’ 제출
마. 경력증명서 1부 (해당자에 한함)
바. 자격증 1부 (해당자에 한함) *개인정보가 노출되지 않도록 마스킹처리 후 제출
6. 전형일정 및 방법
가. 1차 서류전형 : 2023.1.18.(수) ~ 1.20.(금)
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※ 1차 합격자 발표 : 2023.1.20.(금) 이내, 수원시정연구원 홈페이지 공개
나. 2차 면접시험 : 2023.1.26.(목) ~ 1.27(금)
※ 세부일정 별도 공지
다. 최종합격자 발표 : 2023.2.1.(수) ※필요에 따라 후보합격자를 발표
라. 임용예정일 : 2023.2.6.(월)
* 임용일은 최종합격자 발표 진행일정에 따라 변동될 수 있으며, 14일 이내의 범위에서 조율할 수 있음
7. 전형별 합격자 결정기준
가. 1차 서류전형
○ 심사기준 : 임용자격기준, 자기소개, 직무수행계획 등
○ 합격기준 : 평균점수 60점 이상자 중 고득점 순으로 채용인원의 3배수
나. 2차 면접전형
○ 심사기준 : 대인관계능력, 조직이해능력, 직업능력, 연구수행능력
○ 합격인원 : 평균점수 60점 이상자 중 최고득점자
8. 응시자 유의사항
가. 본 채용은 블라인드 채용으로써 채용절차 전체 과정에서 가족관계, 출신지 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않으며, 응시자는 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재하여서는 안 됩니다. 단, 지원자 본인 확인 또는 자격요건 확인을 위한 일부 자료는 요청할 수 있습니다.
나. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지 정확히 확인한 후 응시하시고 제출서류 누락 시 서류전형에서 배제합니다.
다. 졸업예정자는 원서접수 및 최종합격 시 제출서류를 반드시 숙지하여 추후 채용상의 불이익이 없도록 하여야 합니다.
라. 장애인, 국가유공자등 취업지원(보호)대상자는 관련 증빙서류(장애인등록증, 취업지원대상자 증명서)를 제출할 경우 관련법에 따라 가산점으로 우대합니다.
마. 채용예정 직급인 위촉연구원 가급과 나급의 구분은 연구원규칙(명시된 자격 기준)에 따라 결정되며, 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
바. 합격자 통지 후라도 제출된 서류에 기재된 내용과 사실이 다를 경우 합격, 또는 채용이 취소될 수 있습니다.
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사. 최종합격자가 입사를 포기하거나 결격사유가 발생하여 결원을 보충할 필요가 있을 때, 발표일로부터 6개월 이내 불합격 기준에 해당하지 않는 사람 중 차점자 순(채용시험 결과의 60점 이상인자)으로 후보합격자를 선발할 수 있습니다. 인원은 분야별 1명 이내로 합니다.
아. 응시 자격기준을 상회하는 경력(학력)사항에 대해서는 지원 자체는 가능하지만, 합격 후 보수획정 및 처우는 별도로 인정하지 않습니다.
자. 응시자가 제출한 서류는 채용절차 공정화의 관한 법률에 따라 반환을 청구할 수 있으며, 반환 청구기간은 채용 여부가 확정된 날로부터 14일까지 입니다. 다만 이메일로 제출한 경우에는 그러지 아니합니다.
차. 기타 문의사항이 있을 경우 수원시정연구원 경영지원실(031- 220- 8014)로 연락 바랍니다.
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- [2023-02호]제15회_위촉연구원_채용_재공고(지역경제분야).hwp
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Flexer Server 수원시정연구원 공고 제2023- 02호
2022년도 제15회 위촉연구원 채용 재공고(지역경제 분야)
수원시정연구원에서는 수원시 발전을 위한 연구수행에 참여할 정원외직원(위촉연구원)을 아래와 같이 채용합니다.
2023년 1월 3일
수원시정연구원장
1. 모집분야 및 인원
구 분
채용분야
채용직급
(근무기간)
세부전공
채용
인원
직무내용
계약직
지역경제,
스포츠산업
위촉연구원 가급 또는 나급
(임용일~‘23.12.31*)
산업연관분석, 스포츠 마케팅, e- 스포츠 산업
1
채용 분야 연구과제 수행 및 연구지원
* 내부평가절차를 거쳐 근무성적이 우수한 직원에 한하여 재계약을 체결할 수 있음(최대5년)
2. 응시자격
가. 공통 자격요건
○ 수원시정연구원 인사관리규정 제20조(결격사유)에 해당하지 않는 자
제20조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 직원으로 임용될 수 없다.
1. 국가공무원법 제33조 및 지방공무원법 제31조 각호의 어느 하나에 해당하는 사람
2. 연구원의 징계에 따라 면직조치를 받은 날부터 5년이 경과하지 않은 사람
나. 임용 자격기준
직위 및 직급
자 격 기 준
위촉연구원
가급
석사학위를 소지한 사람
학사학위 취득 후 채용분야에서 3년 이상 경력이 있는 사람
2023년 2월 석사학위 취득예정자
※ 응시원서 제출시‘졸업예정증명서’제출 / 최종합격시 학위취득여부 확인 가능한 자 및 추후 증빙서류 (해당 학교에서 공식적으로 발급한 석사학위증 명서 또는 그에 준하는 서류) 제출이 가능한자, 미제출시 합격취소 처리
위촉연구원
나급
학사학위(4년제 대학)를 소지한 사람
- 1 -
다. 채용분야 우대조건
채용분야
자 격 기 준
지역경제,
스포츠산업
연구원 근무 경력자
3. 급여 및 복리후생
○ 계약기간 : 임용일 ~ 2023. 12. 31
* 내부평가절차를 거쳐 근무성적이 우수한 직원에 한하여 재계약을 체결할 수 있음(최대5년)
○ 수원시정연구원 내부 규정에 따름
* 위촉연구원의 경우 수원시정연구원 내부 경력만 인정
4. 응시원서 접수
가. 공고기간 : 2023.1.3.(화) ~ 1.13.(금)
나. 접수기간 : 2023.1.4.(수) ~ 1.13.(금) 18:00까지
다. 접수방법 : 전자우편(이메일) 접수 (sri- insa@suwon.re.kr )
- 응시서류는 이메일로만 접수하며, 응시번호는 개별 이메일로 회신합니다.
- 응시원서, 자기소개서, 개인정보제공‧이용 동의서 등은 연구원이 안내한 서식에 한글문서(HWP) 1개 파일로 순서대로 작성하고, 파일명은 ‘채용분야- 응시자 성명.hwp' 형태로 제출해야 합니다.(응시번호 입력을 위해 편집 불가능한 한글파일, pdf파일 접수 불가)
5. 제출서류
<서류접수 시 제출>
가. 응시원서 1부 (공통, 제공양식 사용)
나. 자기소개서 및 연구수행계획서 1부 (공통, 제공양식 사용)
다. 개인정보 이용 동의서 1부 (공통, 제공양식 사용)
라. 졸업(학력)증명서 1부 (공통) *개인정보가 노출되지 않도록 마스킹처리 후 제출
- 23년 2월 졸업예정자는 ‘졸업예정증명서’ 제출
마. 경력증명서 1부 (해당자에 한함)
바. 자격증 1부 (해당자에 한함) *개인정보가 노출되지 않도록 마스킹처리 후 제출
6. 전형일정 및 방법
가. 1차 서류전형 : 2023.1.18.(수) ~ 1.20.(금)
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※ 1차 합격자 발표 : 2023.1.20.(금) 이내, 수원시정연구원 홈페이지 공개
나. 2차 면접시험 : 2023.1.26.(목) ~ 1.27.(금)
※ 세부일정 별도 공지
다. 최종합격자 발표 : 2023.1.31.(화) ※필요에 따라 후보합격자를 발표
라. 임용예정일 : 2023.2.6.(월)
* 임용일은 최종합격자 발표 진행일정에 따라 변동될 수 있으며, 14일 이내의 범위에서 조율할 수 있음
7. 전형별 합격자 결정기준
가. 1차 서류전형
○ 심사기준 : 임용자격기준, 자기소개, 직무수행계획 등
○ 합격기준 : 평균점수 60점 이상자 중 고득점 순으로 채용인원의 3배수
나. 2차 면접전형
○ 심사기준 : 대인관계능력, 조직이해능력, 직업능력, 연구수행능력
○ 합격인원 : 평균점수 60점 이상자 중 최고득점자
8. 응시자 유의사항
가. 본 채용은 블라인드 채용으로써 채용절차 전체 과정에서 가족관계, 출신지 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않으며, 응시자는 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재하여서는 안 됩니다. 단, 지원자 본인 확인 또는 자격요건 확인을 위한 일부 자료는 요청할 수 있습니다.
나. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지 정확히 확인한 후 응시하시고 제출서류 누락 시 서류전형에서 배제합니다.
다. 졸업예정자는 원서접수 및 최종합격 시 제출서류를 반드시 숙지하여 추후 채용상의 불이익이 없도록 하여야 합니다.
라. 장애인, 국가유공자등 취업지원(보호)대상자는 관련 증빙서류(장애인등록증, 취업지원대상자 증명서)를 제출할 경우 관련법에 따라 가산점으로 우대합니다.
마. 채용예정 직급인 위촉연구원 가급과 나급의 구분은 연구원규칙(명시된 자격 기준)에 따라 결정되며, 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
바. 합격자 통지 후라도 제출된 서류에 기재된 내용과 사실이 다를 경우 합격, 또는 채용이 취소될 수 있습니다.
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사. 최종합격자가 입사를 포기하거나 결격사유가 발생하여 결원을 보충할 필요가 있을 때, 발표일로부터 6개월 이내 불합격 기준에 해당하지 않는 사람 중 차점자 순(채용시험 결과의 60점 이상인자)으로 후보합격자를 선발할 수 있습니다. 인원은 분야별 1명 이내로 합니다.
아. 응시 자격기준을 상회하는 경력(학력)사항에 대해서는 지원 자체는 가능하지만, 합격 후 보수획정 및 처우는 별도로 인정하지 않습니다.
자. 응시자가 제출한 서류는 채용절차 공정화의 관한 법률에 따라 반환을 청구할 수 있으며, 반환 청구기간은 채용 여부가 확정된 날로부터 14일까지 입니다. 다만 이메일로 제출한 경우에는 그러지 아니합니다.
차. 기타 문의사항이 있을 경우 수원시정연구원 경영지원실(031- 220- 8014)로 연락 바랍니다.
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